2010 年 5 月 19 日，時任謝茹副省長為醫(yī)院正式劃轉(zhuǎn)江西中醫(yī)學(xué)院（現(xiàn)江西中醫(yī)藥大學(xué)）并更名為江西中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院揭牌
2016 年 6 月 30 日，學(xué)校二附院新院落成
在紅色英雄城南昌，美麗的艾溪湖畔，江西中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院（以下簡稱江中二附醫(yī)院）已歷經(jīng)風(fēng)雨滄桑六十余載。在曲折的發(fā)展歷程中，醫(yī)院始終堅持救死扶傷的崇高事業(yè)，造福一方百姓。
進入 21 世紀(jì)后，省市眾多醫(yī)院紛紛突破瓶頸，邁入快速發(fā)展之路。而擁有近半個多世紀(jì)歷史的醫(yī)院前身南鋼職工醫(yī)院，卻仍舊原地踏步，在日益激烈的市場競爭中，醫(yī)院逐步被邊緣化，生存發(fā)展與改革求變迫在眉睫。2010 年5 月 19 日，經(jīng)江西省人民政府批準(zhǔn)，醫(yī)院正式劃轉(zhuǎn)江西中醫(yī)學(xué)院（現(xiàn)江西中醫(yī)藥大學(xué)）并更名為江西中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院，開啟了醫(yī)院改革發(fā)展新紀(jì)元。
劃轉(zhuǎn)成立后，江中二附醫(yī)院面對的是激烈的省直醫(yī)療市場競爭和生存考驗，同時又還面臨基礎(chǔ)差底子薄的艱難現(xiàn)狀與完成企業(yè)職工醫(yī)院向大學(xué)附屬醫(yī)院、企業(yè)職工醫(yī)院向政府公立醫(yī)院、純西醫(yī)醫(yī)院向中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院的“三大轉(zhuǎn)型”任務(wù)的突出矛盾。擺在學(xué)校和醫(yī)院面前的是新成立的江中二附醫(yī)院向何處去的嚴峻挑戰(zhàn)。思路決定出路，學(xué)校黨委審時度勢，科學(xué)決策，從學(xué)校和附屬醫(yī)院抽調(diào)優(yōu)秀黨政干部和業(yè)務(wù)骨干充實醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子，大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，以改革創(chuàng)新精神加快醫(yī)院發(fā)展來破解醫(yī)院困局。在學(xué)校黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界的大力支持幫助下，醫(yī)院班子團結(jié)一心，牢牢把握國家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革形勢，積極應(yīng)對醫(yī)院風(fēng)險和挑戰(zhàn)，帶領(lǐng)全院職工，解放思想，更新觀念，積極進取，扎實工作，經(jīng)過數(shù)年的艱苦奮斗和創(chuàng)新實踐，江中二附醫(yī)院在醫(yī)療、教學(xué)、科研、管理和人才隊伍建設(shè)等方面取得長足的發(fā)展與進步，尤其是近兩年來，隨著醫(yī)院新院建設(shè)項目的竣工和實現(xiàn)整體搬遷以及創(chuàng)建三級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院工作的穩(wěn)步開展，醫(yī)院的內(nèi)涵建設(shè)、醫(yī)療綜合服務(wù)能力和管理水平得到迅速提升，江中二附醫(yī)院徹底告別了舊的辦院環(huán)境，實現(xiàn)了脫胎換骨的蛻變?，F(xiàn)在醫(yī)院上下干事創(chuàng)業(yè)氛圍高漲，社會和經(jīng)濟效益步入良性發(fā)展，各項事業(yè)呈現(xiàn)出昂揚向上的蓬勃生機，生動詮釋了江西中醫(yī)藥大學(xué)改革開放四十年來在醫(yī)療衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展上的艱辛探索和偉大實踐。
堅持改革創(chuàng)新，推動醫(yī)院各項事業(yè)健康跨越發(fā)展
（一）樹立信心，凝聚士氣，保障轉(zhuǎn)型建設(shè)平穩(wěn)有序。
江中二附醫(yī)院劃轉(zhuǎn)成立后面對的是人才隊伍匱乏、就醫(yī)環(huán)境差、設(shè)備陳舊落后、管理經(jīng)營不善等國有企業(yè)職工醫(yī)院固有矛盾和弊病。醫(yī)院新班子優(yōu)先要解決的是醫(yī)院職工的信心問題。新班子俯下身子，身體力行干事創(chuàng)業(yè)作表率，同時廣開言路問計于民，通過帶領(lǐng)全院干部職工解放思想，求真務(wù)實，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，大大增強了干部職工的發(fā)展信心。同時班子堅持“小綜合、大專科”的發(fā)展思路，大力弘揚中醫(yī)藥特色和優(yōu)勢，堅持中西醫(yī)結(jié)合特色發(fā)展，改變過去西醫(yī)一元化服務(wù)辦院模式，一步一步扭轉(zhuǎn)醫(yī)院不利局面，取得了一個又一個轉(zhuǎn)型建設(shè)成果，醫(yī)院服務(wù)能力和水平得到了社會和百姓的積極認可。通過三年的轉(zhuǎn)型建設(shè)，醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展得到不斷提升，社會經(jīng)濟效益和職工收入待遇有了明顯改善和提高。三年來的健康穩(wěn)定發(fā)展確保了醫(yī)院隊伍不亂、人心不散，增強了干部職工的凝聚力，提振了大家的士氣和信心，醫(yī)院逐步走出了困境。
（二）攻堅克難，科學(xué)高效推進新院建設(shè)，實現(xiàn)新院夢想。
為了從根本上提升辦院條件，改善患者就醫(yī)感受，醫(yī)院從劃轉(zhuǎn)后開始積極籌備新院區(qū)的建設(shè)。2013 年 6 月，學(xué)校為了加快江中二附醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展，適時調(diào)整了醫(yī)院行政主要領(lǐng)導(dǎo)，甘淳同志任院長。在基本建設(shè)經(jīng)驗和專業(yè)人才缺乏的條件下，醫(yī)院新班子迎難而上，成立新院建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，保持黨政同心，加快推進新院建設(shè)步伐。新院建設(shè)考驗的是決心和毅力，比拼的是智慧和奉獻，注重的是廉潔和高效。經(jīng)過二年零九個月近一千個日日夜夜的緊張建設(shè)，2016 年 6 月 30 日，江中二附醫(yī)院新院順利竣工，實現(xiàn)整體異地搬遷并投入使用。新院建筑總面積 3 萬平方米，規(guī)劃床位數(shù) 410 張。新院環(huán)境優(yōu)美、功能完備、流程科學(xué)、服務(wù)高效，以嶄新面貌矗立在英雄城東部，為百姓提供優(yōu)質(zhì)的中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)療健康服務(wù)，贏得了政府、新聞媒體和人民群眾的交口贊譽。搬遷新院后，醫(yī)院各項事業(yè)快速發(fā)展，不斷進步。截至 2017年，醫(yī)院門診人次、住院患者收治人次、業(yè)務(wù)收入和職工收入與劃轉(zhuǎn)時的 2010 年相比，分別實現(xiàn)了 133%、324%、393% 和 214% 的漲幅。
（三）乘勢而上，爭創(chuàng)“三甲”醫(yī)院，事業(yè)發(fā)展再上新臺階。
站在新院發(fā)展平臺，醫(yī)院班子自我加壓不懈怠，把握機遇，乘勢而上，適時提出創(chuàng)建三級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院戰(zhàn)略目標(biāo)，并積極領(lǐng)導(dǎo)開展創(chuàng)建工作。面對創(chuàng)建“三甲”醫(yī)院初始信心不足的疑慮，醫(yī)院班子實事求是，科學(xué)分析院情，理清優(yōu)勢劣勢，爭取衛(wèi)生行政部門、學(xué)校和省中醫(yī)院的大力支持，樹立并增強全院干部職工的創(chuàng)建信心。從 2017 年 3 月正式啟動等級醫(yī)院創(chuàng)建開始到 2018 年 9 月底，歷時五百多個日夜的辛勞，醫(yī)院順利通過了國家中醫(yī)藥管理局專家組的現(xiàn)場評審，現(xiàn)處于待批復(fù)階段。等級醫(yī)院創(chuàng)建工作的開展，全院干部職工始終本著“以評促建，以評促改，評建結(jié)合，重在內(nèi)涵”的原則，對照“三甲”醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)進行了全方位的查漏補缺，醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)、綜合服務(wù)能力和管理水平得到了顯著提升，醫(yī)院依法辦院、科技興院、質(zhì)量強院的能力和意識深入人心，各項事業(yè)再上新臺階。（四）順應(yīng)形勢，把握機遇，積極嘗試多維辦院發(fā)展新模式。
近年來，醫(yī)院緊緊把握國家醫(yī)改新趨勢，在辦院模式上進行了以下探索實踐，一是與中鐵建業(yè)集團合作建設(shè)了“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”老年康復(fù)分院 ；二是與南昌市青山湖區(qū)的區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生合作，打造了中醫(yī)藥特色鮮明的省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和南鋼社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心。為周邊群眾個性化的健康服務(wù)需求提供了多樣性選擇，拓展了醫(yī)院多維發(fā)展空間。三是醫(yī)院班子積極推動與南昌市高新區(qū)管委會合作建設(shè)江西中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院高新總院，雙方簽訂了合作協(xié)議。未來的高新總院將落戶于風(fēng)景秀美的瑤湖畔，占地面積 150 余畝，建筑面積 18 萬平方米，開放床位 1200 張。屆時，一所具有國際化視野、高水平的三級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院將為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療健康服務(wù)。
堅持中西醫(yī)并重，走中西醫(yī)結(jié)合特色發(fā)展之路
醫(yī)院始終堅持辦人民群眾滿意醫(yī)院理念，堅持中西醫(yī)并重發(fā)展，大力弘揚中西醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢，在醫(yī)療服務(wù)、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)和科學(xué)研究等工作中不斷強化特色優(yōu)勢，拓展服務(wù)范圍，提高綜合服務(wù)競爭能力。（一）中西醫(yī)結(jié)合優(yōu)勢凸顯，臨床療效明顯提高。醫(yī)院高度重視中醫(yī)藥特色優(yōu)勢與現(xiàn)代醫(yī)學(xué)同步發(fā)展的理念，大力推廣中醫(yī)藥特色療法和技術(shù)。全院醫(yī)護人員挖潛力，揚特長，開展了穴位敷貼、耳穴壓豆、中藥封包等中醫(yī)藥適宜技術(shù)數(shù)十項，開發(fā)應(yīng)用風(fēng)寒咳嗽湯、更年安湯、益母生化湯、眩暈湯等中藥特色制劑十余種，診療手段豐富，中醫(yī)藥魅力充分彰顯 ；強化患者非藥物中醫(yī)技術(shù)治療，如針灸推拿、學(xué)位敷貼、小兒捏脊治療、中藥涂擦熏蒸等中醫(yī)藥服務(wù)項目，中醫(yī)內(nèi)治與外治相結(jié)合，配合現(xiàn)代醫(yī)學(xué)技術(shù)雙管齊下，療效顯著。到 2017 年，醫(yī)院出院患者中醫(yī)治療率達90.08%，中藥飲片使用率 63.91%，中醫(yī)特色技術(shù)使用率 79.45%，中成藥辯證使用率85.32％。此外，為深入推進中醫(yī)藥“治未病”健康工程，構(gòu)建具有中醫(yī)養(yǎng)生特色的預(yù)防保健服務(wù)體系，醫(yī)院還開設(shè)了以“未病先防、小病先治”為重點的中醫(yī)治未病科，已開展中醫(yī)藥服務(wù)近萬人次，其中中醫(yī)康復(fù)理療 2000 余人次。（二）學(xué)科建設(shè)發(fā)展迅速，學(xué)科影響逐步擴大。醫(yī)院堅持“小綜合、大?？啤钡膶W(xué)科發(fā)展思路，近年來，不斷加大學(xué)科建設(shè)力度，著力培育醫(yī)院學(xué)科特色和核心競爭力。皮膚科為江西省衛(wèi)計委臨床重點?？?；婦產(chǎn)科、骨傷科、針灸科、脾胃病科、兒科、肛腸科、肺病科獲批省衛(wèi)計委基層特色?？?。醫(yī)院開設(shè)了“劉巧全國名老中醫(yī)傳承工作室”，皮膚科先后與武漢市第一醫(yī)院、復(fù)旦大學(xué)華山醫(yī)院、安徽醫(yī)科大學(xué)建立?？坡?lián)盟和研究合作關(guān)系。消化內(nèi)科充分發(fā)揮中西醫(yī)結(jié)合在 HP 相關(guān)胃病的治療優(yōu)勢，提升中西醫(yī)結(jié)合 HP 診療水平，加入“嶺南（華南）中西醫(yī)結(jié)合診治幽門螺桿菌相關(guān)胃病學(xué)術(shù)聯(lián)盟”，醫(yī)院成為江西省聯(lián)盟單位的組長單位。大力推進中醫(yī)產(chǎn)科建設(shè)，成立中醫(yī)婦產(chǎn)科研究所，開展了孕婦學(xué)校、音樂無痛分娩和產(chǎn)后盆底康復(fù)治療等中醫(yī)特色治療，形成了產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后全程親情服務(wù)鏈。（三）設(shè)備設(shè)施先進完備，臨床診療快捷高效。工欲善其事必先利其器，近年來，醫(yī)院引進了大批先進的診療儀器設(shè)備，擁有 1.5TMRI、64 排螺旋 CT、DR、彩超、C 臂 X 光機、皮膚CT、電子胃腸鏡、支氣管鏡、全自動生化分析儀、全自動化學(xué)發(fā)光免疫分析儀、口腔全景機、紫外線光療議、肺功能儀、中醫(yī)四診儀、中醫(yī)體質(zhì)辨識儀等價值近億元的醫(yī)療儀器設(shè)備 ；建設(shè)了兒童康復(fù)科、針灸康復(fù)治療中心、血液透析室等設(shè)備設(shè)施先進完備的功能科室。在全面提升臨床診療水平和診斷效率的同時，極大地豐富和延伸了診療手段，有力地促進了臨床醫(yī)療、教學(xué)和科研工作的全面發(fā)展。 （四）醫(yī)研結(jié)合、教學(xué)相長，科教成果不斷涌現(xiàn)。醫(yī)院秉承“惟學(xué) 惟人 求強 求精”校訓(xùn)精神，積極參與并承擔(dān)學(xué)校教學(xué)及科學(xué)研究工作，一支臨床經(jīng)驗豐富、教學(xué)相長、科研能力穩(wěn)步提 升 的 中 青 年 隊 伍 正 在 逐 步 形 成。 目 前， 醫(yī)院成立臨床學(xué)科組 6 個，承擔(dān)學(xué)校課堂教學(xué)多門，接收臨床實習(xí)、見習(xí)、進修等學(xué)生多批次。2015 以來，醫(yī)院的實習(xí)生在江西中醫(yī)藥大學(xué)直屬非直屬附屬醫(yī)院臨床類實習(xí)生技能大賽中，榮獲了團體第二、第四、第二的好成績。在科技興院的感召影響下，醫(yī)院形成了臨床帶動科研，科研促進臨床的良性發(fā)展局面，科研成果不斷涌現(xiàn)。2014 年，梁瑞寧副院長參與的“多囊卵巢綜合征病證結(jié)合研究的示范和應(yīng)用”研究榮獲國家科技進步二等獎，其主持的“中醫(yī)沖任理論在多囊卵巢綜合征中的轉(zhuǎn)化應(yīng)用與發(fā)展”研究榮獲江西省科技進步三等獎。近幾年，醫(yī)院共承擔(dān)國家級課題 7 項，?。ú浚┘壵n題 5 項、市（廳）級課題 30 項。另外，著作 42 部，各類論文 100 余篇，其中 SCI6 篇。建立臨床科研平臺 2 個、名老中醫(yī)專家傳承工作室 2 個、省臨床醫(yī)學(xué)研究中心 1 個。
教學(xué)科研成果極大激發(fā)了全院醫(yī)務(wù)人員積極參與教學(xué)科研的熱情，增強了自信心，臨床帶動科教，科教促進臨床發(fā)展的良好局面正在穩(wěn)步形成。
堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，為事業(yè)健康發(fā)展提供堅強政治保證在轉(zhuǎn)型發(fā)展、新院建設(shè)、創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院的求索中，醫(yī)院黨委班子堅持社會主義辦院方向，發(fā)揮把方向、管大局、作決策、促改革、保穩(wěn)定的政治核心作用，把加強醫(yī)院黨的建設(shè)和促進醫(yī)院健康發(fā)展這個中心工作同謀劃、同部署、同落實，有力地保障了醫(yī)院的改革發(fā)展和穩(wěn)定，成為能打硬仗的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。
（一）充分發(fā)揮“兩個作用”，提升黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。
醫(yī) 院 不 斷 加 強 黨 的 建 設(shè)， 優(yōu) 化 黨 組 織 結(jié)構(gòu)，充實干部人才隊伍建設(shè)。2017 年，醫(yī)院黨總支更名黨委，充實優(yōu)化了黨委班子，黨委成員精誠團結(jié)，黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用更加堅強有力，醫(yī)院發(fā)展決策更加科學(xué)民主 ；調(diào)整優(yōu)化了支部配置，黨支部設(shè)置由原來的 4 個拓展為 5個。結(jié)合支部的換屆選舉，選優(yōu)配強了一批思想覺悟高、專業(yè)技能強的支委班子，黨支部發(fā)展日趨完善。全體黨團員在醫(yī)院改革發(fā)展中，充分發(fā)揮模范帶頭作用，影響并帶動身邊的其他同志創(chuàng)先爭優(yōu)，黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷提升。醫(yī)院黨委 2 次獲學(xué)校“先進基層黨組織”稱號，4 個支部獲“堡壘榜”稱號，9 人次獲“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“黨員先鋒崗”稱號。今年度，醫(yī)院黨委書記陳曉明榮獲全國中醫(yī)藥大學(xué)黨建和思想政治工作“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”光榮稱號。
（二）全面從嚴治黨，建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
醫(yī)院黨委堅持黨要管黨，全面從嚴治黨，不斷加強醫(yī)院黨的政治、思想、組織、作風(fēng)、制度和廉政建設(shè)，牢固樹立四個意識，維護黨中央的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo) ；嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，健全全面從嚴治黨工作機制，明確全面從嚴治黨責(zé)任分工，層層簽訂責(zé)任狀，強化責(zé)任追究，狠抓工作落實 ；嚴格落實“三重一大”制度，保障醫(yī)院重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用科學(xué)、公正、規(guī)范 ；把紀(jì)律挺在前面，著力整治“怕、慢、假、庸、散”等作風(fēng)建設(shè)突出問題，近兩年來處理干部職工違規(guī)違紀(jì)案例 3 起，通報批評 6 人次，醫(yī)務(wù)人員 14 人次拒收“紅包”6700 元，收到患者表揚信 20 余封，錦旗數(shù)十面，醫(yī)院干部職工廉潔行醫(yī)意識大為增強，醫(yī)院政治生態(tài)日益風(fēng)清氣正。
（三）堅持黨管人才，專業(yè)人才隊伍日益壯大。
醫(yī)院黨委高度重視人才隊伍建設(shè)，完善人才引進辦法，堅持柔性引進和常規(guī)引進雙軌制思路，醫(yī)院人才隊伍梯隊結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，高素質(zhì)人才數(shù)量不斷攀升。2017 年，配合學(xué)校引進了皮膚科高水平學(xué)科帶頭人劉巧教授，實現(xiàn)了醫(yī)院多年來高水平學(xué)科帶頭人引進難零的突破。根據(jù)中醫(yī)臨床人才成長規(guī)律，充分發(fā)揮名老中醫(yī)藥專家的傳幫帶作用，傳承名老中醫(yī)學(xué)術(shù)經(jīng)驗，涌現(xiàn)了一批師承導(dǎo)師和學(xué)生，中醫(yī)藥人才培養(yǎng)作用不斷顯現(xiàn)。截至目前，醫(yī)院有國務(wù)院特殊津貼專家 1 人，全國名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作指導(dǎo)老師 4 人，省名中醫(yī) 4 人，博士生導(dǎo)師 2 人，碩士生導(dǎo)師 4 人 ；招聘引進博士研究生 2 人，碩士研究生 60 多人。
（四）堅持社會公益性，密切黨同人民群眾的聯(lián)系。
醫(yī)院始終堅持公益性辦院原則，積極履行社會職責(zé)，努力架設(shè)醫(yī)院與群眾連心的橋梁。近年來，深入農(nóng)村、廠礦開展專家義診、健康咨詢等形式多樣的黨員志愿者服務(wù)活動 30 多次 ；助力學(xué)校精準(zhǔn)扶貧，到定點幫扶村萍鄉(xiāng)湘東區(qū)中院村開展專家健康咨詢活動，義診服務(wù)200 多人次，慰問幫扶貧困戶 2 人，免費送醫(yī)送藥金額近萬元 ；深入街道、社區(qū)、福利院等開展專家義診、中醫(yī)藥健康講座、義務(wù)投勞、實現(xiàn)微心愿、送醫(yī)送藥送溫暖活動 30 余次 ；組織開展慈善一日捐、關(guān)愛兒童慈善募捐，奉獻幫扶愛心人民幣 10 余萬元，踐行崇高的職業(yè)精神，積極傳播黨和政府的溫暖。
堅持科學(xué)規(guī)范管理，推進現(xiàn)代醫(yī)院制度建設(shè)
（一）創(chuàng)新工作機制，科學(xué)規(guī)范管理。推動醫(yī)院轉(zhuǎn)型發(fā)展，關(guān)鍵要在辦院體制機制上大膽創(chuàng)新。院領(lǐng)導(dǎo)班子大力解放思想，創(chuàng)新醫(yī)院改革發(fā)展思路。一是積極引導(dǎo)干部職工解放思想轉(zhuǎn)變觀念，組織干部外出學(xué)習(xí)考察借鑒成功經(jīng)驗 , 推進企業(yè)職工醫(yī)院向政府公立醫(yī)院轉(zhuǎn)型發(fā)展，理順醫(yī)院體制機制，做好企業(yè)職工醫(yī)院轉(zhuǎn)型公立醫(yī)療事業(yè)單位職工身份轉(zhuǎn)換工作 ；推進建立現(xiàn)代醫(yī)院制度，完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負責(zé)制和法人治理結(jié)構(gòu)。二是加強制度建設(shè)。制定并完善了醫(yī)院黨政議事規(guī)則、“三重一大”事項管理等 350 余項管理制度，匯編成冊，牢固樹立依法依規(guī)治院意識，強化科學(xué)管理，在事關(guān)醫(yī)院重大改革、醫(yī)療安全、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、節(jié)能減排、民主管理等各方面取得了良好的社會和經(jīng)濟效益。三是創(chuàng)新人才選用機制，完善職工績效考核辦法。在薪酬發(fā)放上做到編制內(nèi)外人員同工同酬，修訂新的績效考核辦法注重向臨床一線和危難險重崗位傾斜等政策，良好地調(diào)動和激發(fā)了全院干部職工的工作積極性和創(chuàng)造活力。
（二）大力推進信息化建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)惠及民生。制定醫(yī)院信息化中長期發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合實際，醫(yī)院分步驟推進信息化建設(shè)，大力提升信息化管理水平。近年來，一期建設(shè)更新了醫(yī)院HIS 系統(tǒng)，上線了臨床電子病歷管理、臨床病歷質(zhì)控、合理用藥監(jiān)測 PASS、醫(yī)學(xué)影像（PACS）、檢驗管理（LIS）、臨床路徑管理、病案管理、院感管理與疫情（傳染病）直報、OA 辦公自動化、人事管理、財務(wù)管理等 50 多個模塊系統(tǒng)，逐步建立起以電子病歷為核心的全院信息化管理系統(tǒng)。二期的排隊分診叫號系統(tǒng)、銀醫(yī)通系統(tǒng)、網(wǎng)上預(yù)約掛號、線上信息查詢系統(tǒng)等也依次上線，便捷高效的信息化服務(wù)得到全院醫(yī)務(wù)人員和廣大患者及其家屬的一致好評。
堅持特色文化引領(lǐng)，塑造醫(yī)院良好社會形象
（一）以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，熔鑄醫(yī)院精神和文化。
一是結(jié)合轉(zhuǎn)型建設(shè)和發(fā)展實際，醫(yī)院黨委大力加強社會主義核心價值觀教育，不斷強化干部職工遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、責(zé)任奉獻、以人為本的主人翁意識和服務(wù)意識，落實以病人為中心的服務(wù)舉措，著力塑造江中二附醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員新形象。
（二）弘揚井岡山精神，凝練醫(yī)院特色文化。
在醫(yī)院保生存、求發(fā)展、上等級的各個發(fā)展階段，醫(yī)院黨委始終致力于傳承紅色教育，弘揚偉大的井岡山精神，帶領(lǐng)全院職工自強不息，艱苦創(chuàng)業(yè)，攻堅克難，不斷取得醫(yī)院改革發(fā)展新成效。同時結(jié)合院情實際，匯集民智，凝練形成了院徽、院訓(xùn)和院歌，設(shè)計創(chuàng)作了反映大醫(yī)精誠的醫(yī)圣張仲景雕像，創(chuàng)立了醫(yī)院自強文化講壇，編印了《中國傳統(tǒng)文化核心價值觀讀本》，組建了醫(yī)院太極拳隊等一批獨具內(nèi)涵的醫(yī)院特色文化，在大力弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”衛(wèi)生計生職業(yè)精神，積極傳播正能量的同時，全面展現(xiàn)江中二附醫(yī)院干部職工自強、仁愛、精醫(yī)、惠民的價值取向和精神風(fēng)貌。
（三）強化中醫(yī)藥服務(wù)宣傳，擴大醫(yī)院社會影響力。
一是經(jīng)常性深入農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)村和街道居民社區(qū)，大力開展送醫(yī)獻愛心健康醫(yī)療義診宣傳活動，傳播中醫(yī)藥知識。二深入高校、工廠和社區(qū)開展中醫(yī)藥健康講座，弘揚中醫(yī)藥文化。三是加強醫(yī)院網(wǎng)站建設(shè)和醫(yī)院微信公眾訂閱健康服務(wù)，推送中醫(yī)藥健康養(yǎng)生知識，便民惠民。四是強化與南昌電視臺等媒體的合作，每周推送反映醫(yī)院中西醫(yī)結(jié)合特色診療能力的宣傳節(jié)目，提高患者對我院的認同感，不斷擴大我院知名度，提升江中二附醫(yī)院社會影響力，讓中醫(yī)藥文化走進千家萬戶。
自強，是我們自力更生奮發(fā)有為的品格 ；仁愛，是我們醫(yī)者仁心懸壺濟世的態(tài)度 ；精醫(yī)，是我們精于岐黃不懈探尋的追求 ；惠民，是我們大醫(yī)精誠濟世為民的理想?！白詮?、仁愛、精醫(yī)、惠民”，短短八字箴言，凝聚著江中二附醫(yī)院人光榮夢想和神圣使命，也將是江中二附醫(yī)院蓬勃發(fā)展的不竭精神源泉。
新時代，新作為。江中二附醫(yī)院全體職工，將繼續(xù)高舉中國特色社會主義偉大旗幟，不斷深化改革，創(chuàng)新發(fā)展，大力弘揚中醫(yī)藥國粹，在新的征途上續(xù)寫新的輝煌，不斷為實現(xiàn)健康中國戰(zhàn)略做出新貢獻。
（江西中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院 陳曉明、冷奇峰、陳紛）
d
